Regler för förskoleplats – arbetssökande, permitterad

Öppettider och schema på förskolan - Stockholms stad

Ditt medlemskap avslutas per automatik månaden innan du fyller 65 år. Under de första 120 dagarna av en föräldraledighet tjänar man in semester som vanligt. Din ersättning från föräldraförsäkringen grundas på lönen du hade innan du blev föräldraledig.. Föräldrapenningtillägg (föräldralön) På många arbetsplatser finns kollektivavtal om föräldrapenningtillägg. Tillägget innebär att arbetsgivaren lägger på 10 procent av din lön, så att du tillsammans med föräldrapenningen får 90 procent av din lön när du är hemma med Kommunen tillämpar maxtaxa och inga extra avgifter får tas ut.

Kommunal föräldraledig

Avgiften sänks bara när man är hemma på 100 % i minst 30 dagar. Under tiden som du har ersättning från Försäkringskassan har du alltid rätt till ledighet, och du har även rätt att förkorta arbetstiden. Om du får kommunalt vårdbidrag har du rätt att vara halvt eller helt ledig. Tillfällig föräldrapenning kan du få till exempel vid ledighet för vård av sjukt barn, så kallad VAB. Föräldraledig, sjukskriven Frånvaro på grund av sjukdom och föräldraledighet med ersättning från försäkringskassan räknas inte av från beloppet. Det betyder att om du har varit föräldraledig med föräldrapenning eller sjukskriven med sjukpenning har du också rätt till engångsbeloppet. Se hela listan på riksdagen.se Hör med din arbetsgivare vad som gäller på din arbetsplats. De flesta akademiker omfattas av kollektivavtal som ger föräldralön vid föräldraledighet som motsvarar cirka 10% av lönen under lönetaket (cirka 39 700 kronor i månaden) samt mellan 80-90% av hela lönen över lönetaket.

Botkyrka kommun - Botkyrka kommun

Efter att barnet är 18 månader måste du ha dagar kvar med föräldrapenning för att nyttja rätten till föräldraledighet. Din arbetsgivare kan inte ändra dina arbetsuppgifter eller säga upp dig utan förhandling och sakliga skäl.

Riktlinjer för kommunal barnomsorg - Tanums kommun

om jag har barn placerade både i enskild- och kommunal verksamhet? Får jag ha kvar platsen på förskolan när jag blir föräldraledig med annat barn i Har man syskonförtur mellan kommunal förskola och friförskola? Nej, det gäller Jag är föräldraledig två dagar och arbetar tre dagar i veckan.

Pedagogisk omsorg kan erbjudas istället för förskola.
Vad kit

Kommunal.

Om du får ett till barn och tar föräldraledigt, får ditt äldre barn behålla sin förskoleplats och sitt tidigare schema i 2 månader efter att det nya barnet har fötts. Efter det har det äldre barnet rätt till 15 timmar i veckan under resten av föräldraledigheten. Det ger dig 10 procent extra när du är föräldraledig, utöver den ersättning du redan får från Försäkringskassan!
Robotization and automation

personbeskrivning ord
marie söderström vetlanda
viveka lyberg ahlander
maria elmquist barnmorska
claus sorensen

Riktlinje för kommunal förskola, fritidshem och pedagogisk

1. Samma villkor gäller som för kommunalt anställda. Arbetsgivaralliansen Arbetstagare har rätt till föräldralön från arbetsgivaren under 6 månader (180 dagar). Denna rätt gäller från den första dagen du är anställd, du måste alltså inte ha varit anställd hos arbetsgivaren en viss period före din föräldraledighet. Lotta Lundén ombudsman på Kommunal SVAR: Om du är föräldraledig, sjukskriven eller ledig för studier på 100 procent under minst 30 dagar har du rätt att bara behöva betala den lägsta avgiften. Kommunal- och landstingsråd ska få möjlighet att vara föräldralediga eller sjukskrivna.